正负零学堂为大家带来劳务员是干什么的报考条件有哪些的相关资讯， 劳务员是在建筑与市政工程施工现场，从事劳务管理计划、劳务人员资格审查与培训，劳动合同与工资管理、劳务纠纷处理等工作的专业人员。那么想要拿到劳务员证书需要什么条件呢?劳务员的岗位职责又有哪些呢?

　　一、劳务员报考条件

　　凡年龄在18周岁以上(含18周岁)，60周岁以下，且具备下列条件者：

　　1.具有土建类及相关专业专科及以上学历，1年以上从事与本岗位相关工作经历;

　　2.具有土建类本专业中职学历，2年以上从事与本岗位相关工作经历;

　　3.具有土建类相关专业中职学历，3年以上从事与本岗位相关工作经历;

　　4.具有非土建类中职及以上学历，3年以上从事与本岗位相关工作经历，可以报考材料员、资料员;

　　5.具有高历，10年以上从事与本岗位相关工作经历。

　　满足了相应报名条件的人员即可报考劳务员证书，但是只有考到了证书才能正式开始上岗作业。

　　二、劳务员岗位职责

　　1、负责验证劳务分包队伍资质，办理登记备案参与劳务分包合同签订，对劳务队伍现场施工管理情况进行考核评价，负责审核劳务人员身份资格，办理登记备案。

　　2、参与组织劳务人员培训，参与或监督劳务人员劳动合同的签订，变更、解除、终止及参加社会保险等工作，负责或监督劳务人员进出场及用工管理，责劳务结算资料的收集整理，参与劳务费的结算。

　　3、参与或监督劳务人员工资支付、负责劳务人员工资公示及台帐的建立，参与编制实施劳务纠纷应急预案参与调解，处理劳务纠纷和工伤事故的善后工作，负责编制劳务队伍和劳务人员管理资料，负责汇总整理、移交劳务管理资料。

　　以上便是劳务员的相关资料以及知识点，大家都有所了解了吗?正负零学堂为广大工程从业人员提供技能培训、在线课程。为建工企业提供SAAS服务，搭建企业培训平台。感兴趣的朋友们可以登录正负零学堂官网查看详情哦!